Baskan Aras yaptığı açıklamada “Bugün Belediyemiz ve kentimiz için tarihi bir adım attığımızı gururla duyuruyorum.”dedi.
Muğla Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Aras Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitliği Şartı’nı imzaladıklarını açıkladı.
Geniş katılımlı bir toplantı ile imza altına alınan eşitlik şartı ile daha adil, eşit ve özgür bir kent kurma hedefi ortaya konulmuş oldu.
İmza töreni sonrası açıklama yapan Başkan Aras ; Belediye ve kent için tarihi bir adım atıklarını belirterek eşitlik ve adalet konusundaki somut bir gösterge olduğunun altını çizdi.
Baskan Aras yaptığı açıklamada “Bugün Belediyemiz ve kentimiz için tarihi bir adım attığımızı gururla duyuruyorum.
Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitliği Şartı’nı imzaladık. Bu imza, eşitlik ve adalet mücadelesinde kararlı duruşumuzun somut bir göstergesidir.
Toplumsal cinsiyet eşitliği, demokratik bir toplumun temelidir. Kadınların ve erkeklerin eşit haklara sahip olmadığı bir toplum, gerçek anlamda özgür ve adil olamaz. Bu nedenle, kentimizi yönetenler olarak, eşitliği her alanda sağlamak en büyük sorumluluğumuzdur.”
Eşitlik, adalet, dayanışma ve özgürlük değerlerine bağlı kalarak; herkesin haklarını savunacağız. Birlikte daha adil, eşit ve özgür bir kent kuracağız.
Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitlik Şartı
CEMR’ın Avrupa’da yerel ve bölgesel düzeyde toplumun tüm kesimlerinin hizmetlerden eşit bir şekilde faydalanmaları amacıyla 2006 yılında, hem siyasi bir belge hem de pratik bir araç niteliğinde olan “Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitliği Şartı”nı geliştirmiştir.
Araç belediye hizmetlerinin planlanması, uygulanması ve izlenmesi süreçlerinde vatandaşların katılımını desteklemektedir. Farklı kesimlerin farklı ihtiyaçları olabileceğini ve belediyenin buna göre hizmetlerini şekillendirmesi gerektiğine vurgu yaparak bunu insan hakları temelinde değerlendirir. Şart üç bölümden oluşur;
1. Birinci bölümde imzacı tarafların çalışmalarında benimseyeceği temel ilkeler yer almaktadır. (Kadın-erkek eşitliği temel bir haktır. Kadınların ve erkeklerin karar alma süreçlerine dengeli katılımları demokratik bir toplum için ön koşuldur. vb.)
2. İkinci bölümde imzacı taraflardan Şart’ın hükümlerinin uygulanması amacıyla gerçekleştirmesi beklenen adımlar bulunmaktadır. Bu adımlar: 2 yıl içerisinde geniş katılımlı bir yöntemle “Eşitlik Eylem Planı”nın hazırlanması, kamuoyu ile paylaşılması, kaydedilen ilerlemenin düzenli raporlanması, diğer yerel yönetimler ile kadın-erkek eşitliğini sağlama noktasında iş birliği içerisinde bulunulması yer almaktadır.
3. Üçüncü bölüm yerelde kadın-erkek eşitliğinin sağlanması konusunda somut taahhütleri içermektedir. 8 alt başlık ve 30 maddeden oluşmaktadır. İmzacı taraf, farklı ihtiyaçlara sahip kadınların, politik ve kamusal karar alma mekanizmalarının tüm aşamalarına dâhil edilmesini, dengeli katılımlarını ve eşit temsillerini taahhüt etmektedir.
CEMR Avrupa Yerel Yaşamda Kadın – Erkek Eşitliği Şartı
Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitlik Şartı
CEMR’ın Avrupa’da yerel ve bölgesel düzeyde toplumun tüm kesimlerinin hizmetlerden eşit bir şekilde faydalanmaları amacıyla 2006 yılında, hem siyasi bir belge hem de pratik bir araç niteliğinde olan “Avrupa Yerel Yaşamda Kadın-Erkek Eşitliği Şartı”nı geliştirmiştir.
Araç belediye hizmetlerinin planlanması, uygulanması ve izlenmesi süreçlerinde vatandaşların katılımını desteklemektedir. Farklı kesimlerin farklı ihtiyaçları olabileceğini ve belediyenin buna göre hizmetlerini şekillendirmesi gerektiğine vurgu yaparak bunu insan hakları temelinde değerlendirir. Şart üç bölümden oluşur;
1. Birinci bölümde imzacı tarafların çalışmalarında benimseyeceği temel ilkeler yer almaktadır. (Kadın-erkek eşitliği temel bir haktır. Kadınların ve erkeklerin karar alma süreçlerine dengeli katılımları demokratik bir toplum için ön koşuldur. vb.)
2. İkinci bölümde imzacı taraflardan Şart’ın hükümlerinin uygulanması amacıyla gerçekleştirmesi beklenen adımlar bulunmaktadır. Bu adımlar: 2 yıl içerisinde geniş katılımlı bir yöntemle “Eşitlik Eylem Planı”nın hazırlanması, kamuoyu ile paylaşılması, kaydedilen ilerlemenin düzenli raporlanması, diğer yerel yönetimler ile kadın-erkek eşitliğini sağlama noktasında iş birliği içerisinde bulunulması yer almaktadır.
3. Üçüncü bölüm yerelde kadın-erkek eşitliğinin sağlanması konusunda somut taahhütleri içermektedir. 8 alt başlık ve 30 maddeden oluşmaktadır. İmzacı taraf, farklı ihtiyaçlara sahip kadınların, politik ve kamusal karar alma mekanizmalarının tüm aşamalarına dâhil edilmesini, dengeli katılımlarını ve eşit temsillerini taahhüt etmektedir.
